Beneficios:
- Bonificación basada en el rendimiento
- Descuentos para empleados
- Oportunidad de ascenso
- Formación y desarrollo
Bartender principal
Tantísimo | Nashville, TN
Tantísimo busca un Lead Bartender fuerte y orientado al servicio para supervisar las operaciones diarias del bar, fomentar la educación sobre bebidas y apoyar el rendimiento del equipo. Este puesto combina hostelería, liderazgo, conciencia financiera y gestión de sistemas. El Camarero Principal marca el tono tras la barra y actúa como puente entre la propiedad y el equipo del bar.
Este es un puesto de liderazgo activo: estás en la planta, en servicio y elevas activamente el programa cada día.
Resumen del puesto
El Camarero Líder es responsable de la gestión del inventario del bar, la elaboración de pedidos dentro del presupuesto, la coordinación de la preparación, la comunicación con el equipo, la educación sobre bebidas y el mantenimiento de los estándares operativos. Este puesto trabaja estrechamente con la propiedad y la dirección para impulsar ingresos, controlar costes y construir una base sólida de huéspedes habituales. Este puesto a tiempo completo funciona cinco noches a la semana.
Responsabilidades clave
Inventario, presupuesto y gestión de productos
- Pide licor y cerveza semanalmente dentro de los parámetros presupuestarios aprobados
- Analiza la gama de productos de la semana anterior para determinar los niveles de compra adecuados
- Monitorizar los costes y contribuir a estrategias que protejan los márgenes
- Construye y mantén pares precisos para licor, cerveza y preparación de barras
- Asegúrate de que las listas de preparación estén correctamente coordinadas y ejecutadas a diario
- Haz un seguimiento de los niveles de inventario, reduce el desperdicio y evita que hagas pedidos en exceso
- Comunicar a los directivos los bajos recuentos de frutas y verduras, ingredientes especiales y suministros para bar con el aviso adecuado
- Señala proactivamente posibles escaseces o preocupaciones de costes antes de que afecten al servicio
Liderazgo y comunicación en equipo
- Ser el principal responsable de comunicación del equipo de la barra
- Actualizar y mantener:
- Libros de recetas
- Especificaciones y configuraciones
- Hojas de trabajo secundario
- Documentación de normas para el acceso a la abogacía
- Libros de recetas
- Asegúrate de que todos los camareros ejecuten las recetas y los estándares de servicio de forma consistente
- Responsabilizar al equipo de la limpieza, la organización y los estándares de reposición
- Actuar como intermediario entre la propiedad/dirección y el equipo del colegio
Educación y Desarrollo de Programas
- Construye y mantén un recurso educativo para la barra trasera, incluyendo:
- Espíritus de agave
- Piscos
- Rones
- Otras categorías clave relevantes para el programa
- Espíritus de agave
- Presentaciones principales en el programa dos veces por semana
- Desarrolla una cultura basada en el conocimiento de las bebidas, la narración de historias y la confianza en el producto
- Apoya el desarrollo de cócteles y la evolución estacional del menú
Experiencia del huésped y crecimiento de ingresos
- Construye activamente relaciones con los huéspedes habituales
- Fomenta el negocio habitual y la comunidad de los bares
- Trabaja junto a la dirección para alcanzar y superar los objetivos de ventas en el bar
- Aporta ideas para aumentar los ingresos por bebidas y mejorar la implicación de los huéspedes
Cualificaciones
- Un sólido conocimiento de los licores, especialmente los destilados a base de agave, ron y categorías latinoamericanas
- Experiencia en gestión de inventario, pars y control de costes de bebidas
- Sólidas habilidades organizativas y capacidad para anticipar necesidades operativas
- Presencia natural de liderazgo y habilidades de responsabilidad en equipo
- Comunicador fuerte que puede liderar y colaborar
- Pasión por la hostelería y la construcción de comunidad
Compensación
- 12 $ la hora + propinas
- Propinas conforme a la política de la casa
- Elegibilidad para bonificaciones basadas en el rendimiento (detalles discutidos durante el proceso de contratación)
Cómo se ve el éxito
- Los sistemas de inventario y preparación del bar funcionan sin problemas y dentro del presupuesto
- Los pars son precisos y evitan tanto el sobreorden como la escasez
- El equipo ejecuta con consistencia y confianza
- El bar genera clientes fieles y aumenta los ingresos
- La comunicación entre la propiedad y el personal es proactiva y orientada a soluciones
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